Тренинги Семинары Консультации Коучинг. Звоните: +7 916 145 1546

Posted by on Комментарии к записи Как организовать живое обучение отключены
D373FFC1-AA3F-408C-B508-3851C829154A

Как организовать живое обучение

7 шагов к Живому Обучению. 1 шаг. Пообщаться с духом организации. Результаты 1 шага: Мы понимаем кого и как собираемся развивать и обучать, если собрались обучать организацию в целом, а не конкретных человеков. На этом шаге нам нужно выйти на новый масштаб мышления и сознавания процесса развития. Если мы учим компанию, как живой организм, то […]

Метки: | |

Далее

Posted by on Комментарии к записи Геймификация. Как играть на работе с пользой отключены
Гейм схема1

Геймификация. Как играть на работе с пользой

«Мы поймем смысл всех человеческих занятий, если вникнем в суть развлечений»  Блез Паскаль.  Уже несколько лет меня захватила и удерживает в себе тема геймификации. Новая страница в бизнесе, она помогает мне создавать игры, управлять играми и внедрять новые парадоксальные системы мотивации и управления деятельностью. Которые, кстати, отлично работают и решают прежде нерешаемые проблемы. Хочу поделиться […]

Метки: | | |

Далее